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Desde Manpower, estamos en la búsqueda de un/a Business Development Manager para uno de nuestros proyectos Interim en el sector turístico y de viajes, dentro de la distribución mayorista y online de productos turísticos.

Objetivo del puesto

Serás responsable del crecimiento y desarrollo de la marca en la región y los mercados de origen asignados. Tu enfoque se centrará en la captación de nuevos clientes.

Responsabilidades clave

• Impulsar el desarrollo y crecimiento del negocio en la región asignada.
• Identificar las cuentas clave a adquirir para fortalecer el flujo de ventas y mejorar el rendimiento comercial.
• Comprender las necesidades del mercado y de los clientes, identificando oportunidades y ajustándolas a las ofertas relevantes.
• Coordinarse con Finanzas, Customer Success, Supply y otras áreas funcionales para apoyar los objetivos del negocio.
• Establecer relaciones con las partes interesadas internas y externas involucradas en la adquisición de nuevas cuentas.
• Conocer a fondo la región asignada para detectar nuevas oportunidades de crecimiento.
• Asistir a ferias y eventos de turismo para impulsar la captación de clientes y la visibilidad de la empresa.
• Gestionar incidencias tecnológicas relacionadas con la integración API y optimizar el rendimiento de las cuentas activas.

Requisitos

• Al menos 7 años de experiencia en ventas o desarrollo de negocio.
• Al menos 4 años de experiencia en la industria de viajes online o distribución hotelera (mayoristas, bancos de camas, DMC, OTA, turoperadores, etc.).
• Conocimiento de los mercados de EMEA y APAC, con relaciones establecidas con clientes clave.
• Experiencia en ventas a agencias mayoristas y conocimiento en tecnologías de integración XML/API, pasarelas, mapeo y optimización.
• Sólidas habilidades de networking y capacidad para conectar con diferentes partes interesadas.
• Autonomía, proactividad y capacidad de adaptación a entornos dinámicos.
• Disponibilidad para viajar hasta el 70% del tiempo para asistir a eventos y reuniones con clientes.
• Dominio del español y el inglés, con excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Se valorará el dominio de un tercer idioma (alemán, ruso o mandarín).

Ofrecemos

• Contratación indefinida a través de Manpower.
• Retribución flexible.
• Rango salarial competente.
• Modalidad de trabajo remoto.

Si cuentas con experiencia en desarrollo de negocio en la industria de viajes y distribución hotelera, y te motiva el reto de expandir nuestra marca en mercados clave, ¡te invitamos a postularte.

We are looking for a Multicloud Solution Architect – Presales to join our team.
Responsibilities

• Overall responsibility for the technical solution architecture, cost and price.
• Design the solution in a formal offer document for the client's requirements
• Leads the presale/bid process for new business opportunities while providing the complete solution and coordinates the team of solution architects during the process.
• Ensure that architecture features and services satisfy non-functional requirements, as security, performance, reliability, etc.
• You are responsible for the production of high-level designs and supervise the low-level design and other technical documents related to the project.
• You engage with security, IT operations, DevOps, and customer governance stakeholders to understand how they can deliver the benefits of the "cloud" to their organizations while reducing risk through automation;
• You leverage hands-on customer experience and proof-points to educate and engage a broader community of prospects, customers, partners and coworkers
• You evaluate existing data center and digital strategies and conduct cloud service maps, TCO analysis and security considerations as part of a wider Cloud Adoption Framework.

• Full working fluency in Spanish and English.
• Excellent written and oral communication skills
• High communication skills and presentation of solutions to customers
• Skills in Bimodal IT, Agile and DevOps methodologies and experience designing Agile / Scrum services.

• In implementation of methodologies and processes in the services.
• In transformation and evolution of ITO services.
• Transition of ITO services.
• In Portfolio Management.
• In designing ITO services for large corporations.
• Cloud architecture design and migration from on-premise environments to them mainly in Azure and AWS.
• Experienced in technology consulting projects.
• Infrastructure transformation and evolution, digital transformation and cloud adoption.
• Data Center Transformation assessments.
• Definition of Cloud Strategies and Roadmaps.
• Architecture Design.
• Conducting high-level cloud readiness assessments while looking at business and technical perspectives.
• Has experience managing costs and preparing the pricing model for bids.
• Sufficient knowledge is required in the different technological areas (OS, DDBB, networks, security, middleware, storage, backup...) to validate the partial solutions provided by the architects and consolidate them into the global solution.
• Medium skills in IT technologies as Unix/Linux, Windows, networks, Oracle, Security, Storage & backup, middleware, DevOps platforms.
• Likes to lead multidisciplinary teams and knows how to clearly communicate complex technology solutions at all levels of the organization.
• Skills designing datacenter architectures (active-active, active-pasive).
• Skills defining contingency and recovery plans.

• 70-533: Implementing Microsoft Azure Infrastructure Solutions
• Amazon Web Services (AWS) Certified Cloud Practitioner
• ITIL 4 Foundations
• VMWARE: Certified Associate - Digital Business Transformation;
• GCP Google Cloud Certified Cloud Architect
• Experis is a company specializing in professional services and IT project management associated with our 3 practices: Business Transformation, Cloud & Infrastructure, and Enterprise Applications.  
  Currently, we combine our technological